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国家职业技能等级评价机构公示查询系统（OSTA）公示

近日，经揭阳市人力资源和社会保障局职业技能服务指导中心评估并通过备案、国家职业技能等级评价机构公示查询系统（OSTA）公示，康美药业顺利获得揭阳市职业技能等级认定资质，可以对内部员工开展职业技能等级认定工作。

为提升员工职业技能水平，提高员工职业竞争力，让有技能等级晋升需求的人员均有机会得到技能评价，2023年3至6月，公司积极筹备并参加广东省企业职业技能等级认定申报工作。经揭阳市人力资源和社会保障局职业技能服务指导中心审核及备案，并向广东省职业技能服务指导中心申报上网备案公示，现已通过国家职业技能等级评价机构网站公示，同意康美药业在公司内开展职业技能等级认定工作。这是对公司在职业技能方面的培养和考核能力的充分认可，有利于公司更好地提升员工职业技能、培育中医药专业技术人才，从而为企业及当地经济社会高质量发展提供人才支撑。

目前，康美药业已专门成立职业技能等级认定工作委员会，并将按照国家职业技能标准，对在生产实践中从事技能工作多年、掌握高超技能、工作业绩突出的技能岗位职工采用定级评价和晋级评价相结合的方式，开展职业技能等级认定工作。公司通过建立健全、科学、合理的薪酬福利体系，推动企业经营实际与员工职业发展相结合，积极开展中药相关专业技能员工技能评价认定工作，充分调动内部员工的积极性和创造性，促进公司健康、持续、稳定、高质量发展。

作为深耕中医药行业二十余载的代表性企业，多年来，康美药业持续致力于“传承创新中医药文化，培养发展中医药行业接班人”的伟大历史使命，全面发挥企业在中医药方面的资源、技术优势，努力加强中药传统技能的传承与发展，积极探索中药师承教育培训创新模式，不断培养和扩大专业技术人才队伍，努力促进中医药文化守正创新、薪火相传，为助力中医药传承创新发展贡献康美人才力量。